В Томске во Дворце творчества детей и молодежи состоялось торжественное закрытие программы временного трудоустройства несовершеннолетних «Трудовое лето — 2026». Департамент труда и занятости населения региона совместно с кадровым центром «Работа России» подвел итоги летнего сезона и поблагодарил работодателей за вклад в развитие кадрового потенциала.
Программа охватила все муниципальные образования области. В летний период временную занятость получили более 4 тысяч подростков, из них 1152 человека трудились в городе Томске.
К инициативе присоединилось около 400 организаций-работодателей. Масштабное награждение еще более 30 руководителей компаний и самых активных юных работников состоится на итоговых мероприятиях в муниципалитетах.
В церемонии закрытия приняли участие представители порядка 30 ключевых партнеров: государственных учреждений, промышленных предприятий и торговых сетей. Среди награжденных — НПФ «Микран», АО «ТЭМЗ», ОАО «Манотомь», компания «ЛАМА», АО «Городской сад», ОГАУЗ «ТОКБ», Городская клиническая больница № 3 имени Б. И. Альперовича и другие организации.
«Программа трудоустройства подростков работает в Томской области много лет и является одной из самых эффективных мер поддержки молодежи, — подчеркнула начальник Департамента труда и занятости населения Томской области Анна Гомозова. — В этом году мы трудоустроили более 4 тысяч ребят. Приглашаю руководителей компаний активнее принимать подростков в свои коллективы. Это прямая инвестиция в кадровый резерв региона: через 2–3 года эти молодые люди выйдут на рынок труда с реальными навыками, пониманием трудовой дисциплины и готовностью к профессиональному развитию».
Подростки были задействованы на должностях дворников, подсобных рабочих, уборщиков помещений и специалистов по благоустройству территорий. Также для школьников были доступны вакансии курьера, кастелянши, гардеробщика, помощника повара, ведущего программ, оператора аттракционов, контролера деталей и делопроизводителя.
Хотя основная часть участников была задействована летом, работа продолжается в течение учебного года. До конца 2026 года планируется временно трудоустроить еще около 170 школьников в период осенних каникул и в выходные дни. Традиционно рабочие места предоставляют АО «Городской сад», детские сады города и образовательные учреждения в районах области.
